Pierre Haenen
Consultant Formateur
Que vous soyez responsable de formation, salarié ou particulier, nous vous proposons des formations adaptées à vos besoins.
Chaque individu et chaque structure possède un potentiel de développement et de transformation. C’est pourquoi Libres Sources fonde son approche sur les valeurs de l’estime et du soutien mutuel.
Quinze ans d’expériences dans le monde de l’entreprise, le réseau associatif et les structures publiques nous permettent d’affirmer que la confiance dans les processus d’apprentissage et l'acquisition des compétences génère un bénéfice pour soi, pour les équipes et pour les organisations.
Former c’est accompagner une étape dans un développement. La formation est transformation, elle ouvre à des dimensions nouvelles, nécessaires à l’entreprise.
lire la suiteThèmes et extraits de conférences, animations et interventions filmées. Cette page est en préparation. Elle sera mise en ligne prochainement. Merci de votre patience.
à venirLibres Sources propose un réseau de contacts et de liens : un réseau de coachs, formateurs et consultants ainsi que des liens ressources pour la réflexion.
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Former c’est accompagner une étape dans un développement. La formation est transformation, elle ouvre à des dimensions nouvelles, nécessaires à l’entreprise.
Une formation répond toujours à un besoin : se préparer ou s’adapter à une situation nouvelle, acquérir des compétences ou comprendre les enjeux de l’entreprise.
L’animation est au cœur de la formation. Une formation adaptée permet à chacun de traverser un processus qui fait de la formation une ressource pour aborder les situations avec plus de justesse et de compétence.
La transmission de contenus et de valeurs qui fondent les compétences. Elle est adaptée aux besoins. Les moyens pédagogiques sont ajustés au contexte et à la situation. Ils permettent l’acquisition des savoirs et des savoirs faire qui enrichissent la vie de l’entreprise.
Par l’échange, fondé sur une écoute active, chacun exprime vision et ressentis. Une telle dynamique permet de clarifier les situations et de faire évoluer les relations et le travail d’équipe. L’écoute est en elle-même une ressource dans le processus de formation.
L’accompagnement est au cœur de la formation. Avancer au rythme de chacun, générer une dynamique de soutien mutuel, développer présence et ouverture… autant de façons de réaliser les objectifs et d’acquérir les moyens de faire faces à la multiplicité des situations.
Un réseau de contacts et de liens : coachs, formateurs et consultants dont les valeurs et l’approche résonnent avec Libres Sources. Des liens ressources pour la réflexion : les sciences humaines, les méthodes de management, les analyses nourrissent les chercheurs que nous sommes dans leur réflexion. Quelques liens ressources pour approfondir nos métiers.
Isabelle Annycke
Samaya consulting
l’engagement dans la relation
Laurence Taconne
Parcours d’accompagnement
professionnel par le coaching
JEAN-LOUP PEGUIN
Coach et consultant
Bernard Leblanc-Halmos
Le développement humain durable
MARTINE AMISSE
Actrice et formatrice
MARIE-PIERRE MURY
Eteins la cafetière
ENTREPRISES
Sojasun, Petraubat, Accès,
Club des managers…
ASSOCIATIONS
l’Estuaire (soins palliatifs),
mission locale Agen…
CHAMBRES CONSULAIRES
Chambre d’Agriculture
du Lot-et-Garonne, Chambre d’Agriculture des Landes,
Chambre des métiers de Dordogne.
ORGANISMES PUBLICS
Pôle emploi, hôpital de Belvès
Centre Edgar Morin
Laboratoire de recherche en sciences humaines français
Patrick Lagadec
Une approche créative de la crise
Stephen Covey
Une approche créative et profonde
de la réalisation de projet ; en anglais uniquement